5月16日至17日，内蒙古党校（行政学院）副校（院）长李永胜围绕“落实‘两个不同于’师资管理体系要求、完善党校教师管理和绩效工资”主题教育调研课题，带队赴呼伦贝尔市县党校开展专题调研活动。呼伦贝尔市委党校（行政学院）常务副校（院）长高文升参加调研。

李永胜一行实地了解了呼伦贝尔市委党校建设情况，并与市委党校校委班子成员、部分旗委党校负责同志及教师代表就落实“两个不同于”师资管理体系要求、完善党校教师管理和绩效工资开展座谈交流，重点了解市县党校在教师招聘、培养使用、职称评定、岗位聘任、薪酬绩效、人才引进等方面形成的好的经验做法和面临的困难问题。

李永胜在调研中表示，师资队伍建设是党校事业高质量发展的重要因素，探索建立既区别于公务员又不同于普通事业单位的党校教师管理体系是习近平总书记在2015年12月全国党校工作会议上提出的重要要求。各级党校要深刻把握新时代党校的职责定位，稳步探索“两个不同于”的有效做法，深化党校教师队伍管理方面的改革创新，逐步建立科学合理的教师绩效薪酬机制，为更好践行“为党育才、为党献策”这个党校初心提供坚实的人才保障。

李永胜一行还实地调研了陈巴尔虎旗委党校、鄂温克旗委党校，以及陈巴尔虎旗民族团结进步教育基地。

（供稿：冯俊刚）